杭州滨江区用云计算、人脸识别等技术助力智慧工地安全生产

今年6月是全国第十九个“安全生产月”，主题为“消除事故隐患，筑牢安全防线”。近日，在杭州市滨江区“智慧之门”项目工地上，通过“智慧工地”建设，引进了“项目集成云平台”，利用物联网、云计算、大数据等技术，将采集到的施工现场人员、机械、材料等关键数据信息，上传至云平台，形成“施工现场-数据采集-数据分析”的业务体系和全新的管理模式，实现前线操作与远程监控的数据链条，助力安全生产。

在项目工地上，每一个进入施工现场的工作人员首先要经过人脸识别系统，这第一道“安全门”就是实名制管理体系。通过人脸识别对进场工人全面采集人员信息，避免“黑名单”人员进入工地现场。项目在工地和生活区的出入口设置全高闸闸机，具有人脸+IC的识别模块，系统自动统计的在场工人人数、工种、班组等信息，通过分析工效，为项目劳动力调配提供依据，进而提高施工效率。

进入施工现场，步入各自的岗位后，将会迎来第二道“安全门”，就是在工地上实时巡查的安全监督员和安全总监以及现场管理APP巡检系统。中建三局华东分公司“智慧之门”的项目总监徐伟告诉记者：“我们项目会成立由项目经理为第一责任人的安全生产领导小组。设有安全总监1名，安全监督员2名，均持证上岗。将分包单位专职安全员纳入管理体系，形成了全员参与、全方位开展、全过程实施、全面落实的安全生产管理体系。 ”

据了解，为促进本质安全管理，减少人的不安全行为，创新安全管理手段，调动各级人员安全生产积极性，项目还开展了月度“行为安全之星”及“平安班组”评比活动。徐伟介绍到：“安全监督员平时会利用线上的‘桩桩app’，在上面记录工人在施工现场安全规范作业等实操内容，对于操作规范的工人我们会进行现场记录，把照片上传到云平台上，并给他进行加分，会在月底进行安全之星评比。此外，我们还会在现场奖励给他一张表彰卡，有不同的面值，可以在他们的生活区兑换购买一些日常用品。”项目全体人员都可通过APP记录身边的安全榜样和不良行为，后台会自动进行数据整理，主要通道显示屏可对数据实时更新公示。

通过这套现场管理APP巡检系统，管理人员在现场巡查时，发现质量或安全问题，拍照记录检查情况后可实时或离线上传至云平台，并可选择推送指定整改人并完成相应整改后进行平台数据闭合，检查整改形成闭环。系统自动生成资料，直接可进行打印。徐伟说：“通过运用，我们发现这大大缩短了现场质量安全问题整改闭合的周期，原有的整改闭合资料归档往往需要一周或更长时间，现仅需2-3天。”

而第三道“安全门”则是设备一体化管理系统。在设备一体化管理系统上，从设备选型计划到进场验收，安装，验收，使用和拆除全过程监督，同时从公司项目2个层面系统管理在场设备状态和特种作业人员情况。并通过现场机械设备电子档案建立和监管，提高专职员工履职率，降低设备安全风险。

同时，为解决项目监控设备专值守问题，达到24小时值守、智能报警功能，实现视频监控增值，项目还引入了智能Ai监控设备，该设备可具有安全帽安全带识别、火焰识别、越界识别等功能。徐伟表示：“我们为防止塔机群在交叉作业时发生碰撞事故以及吊钩进入公共场地处造成安全事故，还通过信息化手段实现塔机运行全过程监控记录及群塔防碰撞监控。”

此外，所有进入施工现场的工友都必须进行入场安全三级教育。在平时，还会通过开展农民工学校、专项安全教育及班前喊话等，提高工友安全施工、文明施工的意识。同时，在项目工地上还设置了VR体验馆，通过虚拟现实技术结合VR眼镜实现动态漫游，模拟施工过程中可能发生的各种危险场景，实现工程样板直观展示，让体验者具有沉浸式体验的同时提高管理人员安全隐患预防意识和工程质量标准。